Jurist rechtsbescherming - Gemeente Tilburg
Jurist rechtsbescherming - Gemeente Tilburg
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Gemeente Tilburg zoekt een Jurist rechtsbescherming
Ze werken met een interne bezwarencommissie waar jij de rol van secretaris gaat oppakken. De secretaris vormt samen met de voorzitter en bij complexe zaken een extern lid, de Commissie voor de bezwaarschriften. De secretaris bereidt de hoorzitting voor, onderhoudt contacten met bezwaarmakers en andere belanghebbenden en schrijft de concept-beslissing op bezwaar. Je mondelinge en schriftelijke vaardigheden dienen dan ook uitstekend te zijn;
- Je behandelt vooral multi-complexe dossiers. Jouw dossiers zijn niet alleen vanwege de juridische kaders complex, maar ook vanwege de tegenstrijdige belangen en de mogelijk grote afbreukrisico’s. Daarnaast is er geregeld sprake van media / bestuurlijke aandacht;
- Je pakt de procesvertegenwoordiging op bij (hoger)beroep en voorlopige voorzieningen;
- Het zwaartepunt van je werkzaamheden zal komen te liggen bij het Omgevingsrecht en Handhaving & Openbare orde en veiligheid. Je bent echter multi-inzetbaar en je bent gedreven om je ook in andere onderwerpen (verder) te verdiepen, onder meer subsidies, BRP, APV, bevoegdheden en de Woo;
- Je bent niet iemand die zich alleen richt op de klus die moet worden geklaard. Je kijkt ook vooruit en je pakt vanwege je actuele kennis en ervaring daarbij een signaleringsrol;
- Jij voegt een stukje ‘menselijke maat’ toe in de vaak zwart-wit juridische uitkomsten. Jouw juridische beoordelingen zijn correct maar ook helder en begrijpelijk voor de verschillende doelgroepen. Je hebt ervaring met de adviseursrol en kan daar ook op ingezet worden.
Werk dat er écht toe doet. Dat is werken voor Tilburg. Zo'n 2000 medewerkers werken voor deze fijne stad, dit in wel meer dan 300 verschillende functies. Zij werken aan zaken die iets toevoegen, die goed zijn voor de stad, belangrijk voor de wijken en dorpen. Bijvoorbeeld veiligheid, duurzaamheid, werkgelegenheid en passende ondersteuning voor mensen die dat nodig hebben. Dit doen ze samen met inwoners, bedrijven en maatschappelijke instellingen. Want betere oplossingen bedenk je samen. Ze maken zich sterk voor een stad waar inwoners gezond en gelukkig kunnen zijn, nu en in de toekomst.
Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
- 7,55% 13e maand uitkering;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
- Je beschikt minimaal over een afgeronde Universitaire opleiding Rechten en hebt ongeveer 5 jaar ervaring binnen het juridisch werkveld binnen een (bij voorkeur grotere) gemeentelijke organisatie;
- Jij bent iemand die goed is in het afmaken van zaken. Je werkt efficiënt en houdt er de vaart lekker in, maar raffelt het niet af. Daar zoek je wel de juiste balans in het ‘aftikken van dossiers’ en het opbouwen van vertrouwensbanden. Zowel met je collega’s als met bezwaarmakers/ andere belanghebbenden. Je blijft daarbij oog houden voor de ontvanger;
- Voor jou is de norm ‘afspraak is afspraak’. Hier staar je je niet blind op, er kan altijd sprake zijn van onvoorziene omstandigheden- echter blijf je dan goed communiceren en de verwachtingen managen;
- Je kan je goed verplaatsen in een ander en straalt vertrouwen uit. Vertrouwen op theoretische kennis maar ook op jouw morele kompas. Dit helpt jou in de complexe dossiers (onder andere met grote groepen verschillende belanghebbenden) maar ook in de vele integrale samenwerkingen in onze organisatie;
- Je pakt voorlopige voorzieningen en (hoger)beroepszaken proactief op. (Last minute) invallen voor een collega is voor jou ook geen probleem, je helpt elkaar graag verder;
- Je bent niet iemand die ‘koud’ achter zijn scherm zit te produceren. Jij ziet de gezamenlijke doelen en wil daar met het team de schouders onder zetten.
- Je herkent hoofdzaken en bijzaken. Je houdt je hoofd koel en wanneer er van een mug een olifant wordt gemaakt, sla je die gemakkelijk plat en kom je met een praktische oplossing waarbij je niet terugschrikt van risico’s. Die calculeer je vooraf in en daar neem je de verantwoordelijke bestuurder/collega in mee;
- Je hebt een antenne voor (politiek) gevoelige situaties; neemt de juiste mensen mee en kunt complexe juridische zaken begrijpelijk uitleggen. Ook beschik je over mediationvaardigheden.
Sabrina helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.