Boomtechnisch adviseur / boomveiligheidsinspecteur - Gemeente 's-Hertogenbosch
Boomtechnisch adviseur / boomveiligheidsinspecteur - Gemeente 's-Hertogenbosch
Solliciteer direct op deze vacature

Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Ben jij opzoek naar een leuke uitdaging als Boomtechnisch adviseur / boomveiligheidsinspecteur., neem dan contact met me op!
Opdrachtomschrijving
Als boomveiligheidsinspecteur ben je verantwoordelijk voor het toezicht op het inspectiebestek van de BVC. Het bestek heeft een looptijd van twee jaar (01-07-2025 tot 01-07-2027). Als onderdeel van deze verantwoordelijkheid controleer je steekproefsgewijs de resultaten van de externe BVC inspecteur. Samen met de directievoerder draag je verantwoordelijkheid dat het bestek op de juiste wijze uitgevoerd wordt. Bij de attentiebomen zorg je zelf voor de BVC en snoeibehoefte opname. Ook worden de bomen die vanuit de inspectie het advies ‘rooien’ hebben gekregen, nader beoordeeld. De boomveiligheidsinspecteur presenteert periodiek de resultaten aan het bomenteam.
Hiernaast voer je ook inventarisaties en BEA’s uit voor interne gebiedsontwikkelingsprojecten. De rapportages vormen de basis voor tekomstige inrichtingsplannen. Als laatste adviseer je de wijktoezichthouders over boomtechnische vraagstukken. Bijvoorbeeld tijdens de uitvoer van de herplant van bomen.
Kandidaat omschrijving
- De kandidaat heeft een integrale blik op de openbare ruimte, is praktisch ingesteld en denkt mee in oplossingen.
- De kandidaat heeft een integrale kijk op bomen en signaleert de aandachtspunten richting de opdrachtgever die los staan van de BVC.
- De kandidaat is kritisch en communicatief vaardig.
- De kandidaat is gestructureerd en kan zelfstandig en resultaatgericht werken conform een afgesproken planning.
Gemeente ’s-Hertogenbosch is de gemeentelijke organisatie die verantwoordelijk is voor het bestuur en de dienstverlening in de stad ’s-Hertogenbosch en de omliggende kernen, zoals Rosmalen, Empel, Nuland en Vinkel. De gemeente zet zich in voor een leefbare, veilige en duurzame woonomgeving voor haar inwoners en ondernemers.
De organisatie bestaat uit verschillende afdelingen die samenwerken op thema’s zoals ruimtelijke ontwikkeling, duurzaamheid, sociaal domein, economie, cultuur en mobiliteit. De gemeenteraad en het college van burgemeester en wethouders vormen samen het bestuur.
Gemeente ’s-Hertogenbosch staat bekend om haar historische binnenstad, bruisende cultuurleven en innovatieve aanpak op het gebied van digitalisering en duurzame stedelijke ontwikkeling. Ook speelt burgerparticipatie een belangrijke rol: inwoners worden actief betrokken bij beleid en projecten.
Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
- 7,55% 13e maand uitkering;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
- Mbo diploma op het vakgebied zoals bos- en natuurbeheer. DIB-gecertificeerd. ETT-gecertificeerd. VCA vol.
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in het opnemen en/of controleren van de BVC. Minimaal 5 jaar werkervaring met het uitvoeren en beoordelen van BEA’s.
- Minimaal 3 jaar ervaring met het werken voor een gemeente als opdrachtgever.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.