Skip to main

Portfoliomanager Energietransitie - Gemeente Tilburg

Tilburg Hbo Zzp, Detachering via YER
Direct solliciteren Eenvoudig solliciteren
Ruimtelijke Ordening
Overheid

Portfoliomanager Energietransitie - Gemeente Tilburg

Tilburg Ruimtelijke Ordening Overheid Hbo Zzp, Detachering via YER
Sabrina Vermaesen
Sabrina Vermaesen
Consultant

Solliciteer direct op deze vacature

Solliciteren kan al binnen 2 minuten

Samenvatting

Tilburg Overheid Hbo Zzp, Detachering via YER
Geplaatst in:
Ruimtelijke Ordening
Overheid
Over deze vacature

Gemeente Tilburg is op zoek naar een Portfoliomanager Energietransitie

De energietransitie is voor de gemeente TIlburg een concernopgave met een programmatische aanpak. Binnen het programma zijn drie deelprogramma's met uitvoeringsprojecten. Daarbij worden er beleidsproducten opgepakt ter ondersteuning van de uitvoering. Voor de energietransitie zijn doelen vastgesteld in een zogenaamde doelenboom. Het portfoliomanagement, aangestuurd door de portfoliomanager, heeft als hoofdtaak om alle activiteiten te structuren en te monitoren in relatie tot de doelen om integrale afwegingen te ondersteunen voor de hele opgave.

Werkzaamheden

  • Het hebben van een sturende en coördinerende rol ten aanzien van het portfolio Energietransitie. De Portfoliomanager houdt toezicht op de kwaliteit van de administratie, signaleert tekortkomingen en instrueert deelprogrammamanagers en projectleiders over noodzakelijke aanpassingen;
  • Daarbij is de portfoliomanager verantwoordelijk voor de monitoring en rapportage over de gehele concernopgave. Daarbij staat de jaarlijkse terugkoppeling aan de Raad met hulp van de online energiemonitor centraal;
  • Het continu gevraagd en ongevraagd verbeteren van bestaande processen en producten alsmede het toevoegen van nieuwe aspecten aan het portfolio zoals bijvoorbeeld risicomanagement of capaciteitsmanagement;
  • Daarbij is de portfoliomanager verantwoordelijk voor de goede inbedding in de programmaplanning en rapportages;
  • Ondersteunend aan de P&C-adviseur voor de P&C-cyclus en alle andere financiële aspecten als (Meerjaren) begroting concernopgave, subsidies en administraties;
  • Signaleert en adviseert aan eerder genoemde gremia gevraagd en ongevraagd over het portfoliomanagement en de gewenste bijsturingsmogelijkheden. 

Hoe ziet het team er uit?

De portfoliomanager is onderdeel van het programmateam Energietransitie. Hierin zitten de programmamanger en de 3 deelprogrammamanagers, programmasecretaris, management assistent, vertegenwoordiging van beleid en ondersteunende diensten. Het team bestaat uit 11 personen.

Aan wie leg je verantwoording af?

Hiërarchisch teammanager Energie & Ondergrond; Echter is de portfoliomanager volledig werkzaam in het concernprogramma en dus wordt de portfoliomanager functioneel en operationeel aangestuurd door de programmamanager Energietransitie.

Werk dat er écht toe doet. Dat is werken voor Tilburg. Zo'n 2000 medewerkers werken voor deze fijne stad, dit in wel meer dan 300 verschillende functies. Zij werken aan zaken die iets toevoegen, die goed zijn voor de stad, belangrijk voor de wijken en dorpen. Bijvoorbeeld veiligheid, duurzaamheid, werkgelegenheid en passende ondersteuning voor mensen die dat nodig hebben. Dit doen ze samen met inwoners, bedrijven en maatschappelijke instellingen. Want betere oplossingen bedenk je samen. Ze maken zich sterk voor een stad waar inwoners gezond en gelukkig kunnen zijn, nu en in de toekomst.

Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

  • Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
  • 7,55% 13e maand uitkering;
  • Reiskostenvergoeding of leaseauto;
  • Goede pensioenregeling;
  • Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
  • Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
  • Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
  • Intensieve en persoonlijke begeleiding;
  • Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
  • Inspirerende masterclasses.
  • Academisch/hbo-werk en denkniveau;
  • Meerjarige werkervaring met portfolio-management in een politiek-bestuurlijke omgeving;
  • Bekendheid en ervaring met gemeentelijke organisaties;
  • Bekendheid en ervaring met FCC of vergelijkbare ondersteunende systemen;
  • Bekendheid en ervaring met de energietransitie;
  • In staat om collega’s te coachen én te sturen.
  • Bekendheid met KPI's energie (transitie)

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:

Stap 1 van 5
Icon Solliciteer
Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5
Icon Voorbereidensollicitatiegesprek
Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5
Icon Onlinesollicitatiegesprek
Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5
Icon Tweedegesprek
Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5
Icon Contracttekenen
Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.

In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen. 

Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.


Ook interessant...

Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.