Skip to main

Junior Software Engineer

Amsterdam Wo Master Detavast
Direct solliciteren Eenvoudig solliciteren
IT
IT

Junior Software Engineer

Amsterdam IT IT Wo Master Detavast
Maike Schoonwater
Maike Schoonwater
Recruitment Consultant

Solliciteer direct op deze vacature

Solliciteren kan al binnen 2 minuten

Samenvatting

Amsterdam IT Wo Master Detavast
Geplaatst in:
IT
IT
Over deze vacature

Junior Software Engineer in Amsterdam.

Dit bedrijf is op zoek naar gemotiveerde software engineers met een focus op kwaliteit, variërend van junior tot senior niveau. In de rol van software engineer zal de medewerker uiteindelijk betrokken zijn bij het volledige ontwikkelproces van het SaaS-platform. Dit omvat alles van planning en het vaststellen van vereisten tot aan onderhoud en de operationele kant. De medewerker zal werken aan zowel de back-end als de front-end.

Daarnaast is de software engineer verantwoordelijk voor de implementatie van het platform bij klanten en partners, en ondersteunt hen bij het aansluiten op hun systemen, modelleren en overdracht. Naarmate de medewerker meer ervaring opdoet, zal hij of zij eigen specialisaties ontwikkelen. Als senior engineer begeleidt de medewerker bovendien collega's en heeft intensiever klantcontact.

Hoewel er voornamelijk gewerkt wordt met Ruby en in mindere mate met Rails, is ervaring met deze technologieën geen vereiste. De medewerker ontwikkelt binnen een Ubuntu-omgeving en kan de editor van zijn of haar voorkeur gebruiken (altijd een leuk onderwerp voor tijdens de lunch). Het SaaS-platform kan zowel op Azure als on-premises bij de klant draaien.

De software engineer denkt mee over de verdere ontwikkeling van de modelleertalen/DSL's, modelleeromgevingen, testafleidingsstrategieën, constraint solving, symbolische transitiesystemen (IOCO), en andere uitdagende onderwerpen die dicht bij de onderzoekswereld liggen.

Dit bedrijf is oorspronkelijk een spin-off van de Universiteit Twente, met als doel de volgende generatie softwareontwikkeling mogelijk te maken door vergaande automatisering dankzij hun platform voor model-driven engineering. Het bedrijf bevindt zich momenteel in de scale-up fase: de producten hebben zich bewezen en nu wordt de klantenkring en organisatie opgeschaald.

Het platform kan worden gezien als een low code oplossing waarin specificaties worden vastgelegd met formele talen. De algoritmen kunnen automatisch over specificaties redeneren, testgevallen afleiden en code genereren. Hiermee helpt het bedrijf klanten om real-time systemen te verifiëren en een grote verzekeraar om flexibel en foutvrij hun financiële processen te automatiseren.

Bij dit bedrijf zijn er uitdagende software engineering puzzels, klanten die focus en pragmatiek vereisen, veel variatie in het werk, en collega's en afstudeerders die bijdragen aan een stimulerende en plezierige werkomgeving.

Bij dit bedrijf krijgt een software engineer de kans om zich in de volle breedte door te ontwikkelen, met een focus op de overgang naar model-driven engineering. De medewerker werkt binnen een groeiend, informeel team van momenteel circa 15 mensen, met veel ruimte voor eigen inbreng. Het werk wordt afwisselend op kantoor in Amsterdam, thuis en bij de klant uitgevoerd. Het bedrijf biedt passende arbeidsvoorwaarden en goede voorzieningen. Er wordt gestreefd naar realistische planningen en overwerk wordt vermeden. Wanneer medewerkers vrij zijn, zijn ze ook echt vrij.

Elke medewerker besteedt een halve dag per week aan zijn of haar eigen lange termijnontwikkeling. Binnen het bedrijf zijn er onder andere een boekenclub, lunchpresentaties en hackathon-weken om deze ontwikkeling te ondersteunen.

Productsoftware ontwikkelen betekent veel aandacht voor vakmanschap: code die begrijpelijk, solide en aanpasbaar is; weten wat je doet; samenwerken en voortdurend leren, zowel in technische als communicatieve vaardigheden. Werken met klanten vraagt ook dat je vanuit hun perspectief kunt kijken.

Een kandidaat heeft een universitaire opleiding in de informatica, software engineering of een vergelijkbare richting. Als iemand het diploma niet heeft maar wel het niveau, wordt gevraagd dit toe te lichten in de sollicitatie. De ideale kandidaat haalt voldoening uit het eigen maken van technische onderwerpen die uiteenlopen van formele methoden en algoritmen tot parallellisme en binaire communicatieprotocollen.

Het team bestaat uit verschillende nationaliteiten en alle inhoudelijke communicatie is in het Engels, wat goed beheerst moet worden. Omdat een groot deel van de klanten Nederlandstalig is, wordt momenteel gezocht naar mensen die de Nederlandse taal goed beheersen.

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:

Stap 1 van 5
Icon Solliciteer
Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5
Icon Voorbereidensollicitatiegesprek
Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5
Icon Onlinesollicitatiegesprek
Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5
Icon Tweedegesprek
Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5
Icon Contracttekenen
Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.

In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen. 

Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.