Skip to main
Deze vacature is helaas al vervuld.

Niet getreurd: we hebben gelukkig veel andere vacatures openstaan. 

Bouwkunde & Civiele Techniek
Overheid

Technisch Manager - Waterschap Limburg

Maastricht Bouwkunde & Civiele Techniek Overheid Hbo Interim/Zzp, Detachering via YER
Joey Hobbelen
Joey Hobbelen
Business Unit Manager

Solliciteer direct op deze vacature

Deze vacature is helaas al vervuld.

Deze vacature is helaas al vervuld.

Niet getreurd: we hebben gelukkig veel andere vacatures openstaan. 

Waterschap Limburg

Samenvatting

Maastricht Overheid Hbo Interim/Zzp, Detachering via YER
Geplaatst in:
Bouwkunde & Civiele Techniek
Overheid
Over deze vacature

Waterschap Limburg zoekt een Technisch Manager

De 6 bestuurlijke partners hebben besloten om voor het Zuidelijk Maasdal een gezamenlijke, gebiedsgerichte verkenning te starten. De opgaven die de aanleiding hiervoor vormen, zijn het op orde brengen van de hoogwaterveiligheid en vlot en veilig transport over water. Daarnaast wordt vanwege de aanwezige specifieke gebiedskwaliteiten gezocht naar maatregelen die ook zijn gericht op het verbeteren van de natuurwaarden en het behouden en versterken van de ruimtelijke kwaliteit van het gebied. De verschillende unieke opgaven en doelen van nationaal en regionaal belang voor het gebied Zuidelijk Maasdal en de veelheid aan raakvlakken in en rondom het gebied vragen om een integrale aanpak en om gelijkwaardigheid in de afweging van belangen. Samenwerking met medeoverheden en uitvoeringsorganisaties is daarin essentieel. De initiatiefnemers hechten daarnaast veel waarde aan de inbreng van kennis, ideeën en wensen van burgers, ondernemers, gebruikers en andere belanghebbenden in de omgeving.

Voor het Zuidelijk Maasdal heeft de Minister in juni 2023 een startbeslissing genomen, waarmee de verkenning is gestart. De verkenning moet leiden tot een besluit over één integraal voorkeursalternatief. Dit betreft een maatregelpakket dat zowel hoogwaterveiligheids-, scheepvaartveiligheids-, natuur- als gebiedsmaatregelen bevat in het gebied van de Belgische grens bij Eijsden tot de monding van de Geul.

Als tactisch Technisch Manager ben je onderdeel van het projectteam Zuidelijk Maasdal dat recent is gestart met de verkenning. In het projectteam zitten een projectmanager (I&W), omgevingsmanager (gemeente Maastricht), manager planproducten (RWS), 2 managers projectbeheersing (Waterschap Limburg) en de contractmanager (Waterschap Limburg).

Je levert binnen het project de inhoudelijke expertise rondom de mogelijke technische ontwerp-oplossingen en de technische effecten hiervan. Je bent de schakel tussen het projectteam, de in te schakelen ingenieursbureaus en de 6 betrokken bestuurlijke partners. Voor de uitwerking van de ontwerp-oplossingen is continue afstemming met de technisch adviseurs van de in te schakelen ingenieursbureaus en de betrokken partners noodzakelijk op de aspecten vaarwegen, nautische veiligheid, waterveiligheid, waterkeringen, gebiedsontwikkeling, verkeerseffecten, verkeersveiligheid en kunstwerken.

Je vertegenwoordigt het projectteam op operationeel en/of tactisch niveau en zorgt ervoor dat de kaders op het gebied van ontwerp, effecten of techniek in het project worden toegepast en dat ze vertaald worden naar het project. Het is van belang dat je ook in staat bent om de technische inhoud te bezien vanuit de integraliteit van de opdracht. Dit betekent dat je in staat moet zijn om naast het technische belang ook het grotere projectbelang (bijv. de politieke context, omgevingsbelangen en maximaal te besteden budget) ziet en daarbinnen keuzes kan maken en het projectteam daarover kan adviseren.

Wat ga je doen

  • Als tactisch Technisch Manager sta je aan de lat voor:de aansturing van de technisch adviseurs, die onderdeel uitmaken van het projectteam;
  • de aansturing van de in te schakelen ingenieursbureaus voor de technische producten en het borgen van de inhoudelijke kwaliteit van de te leveren producten;
  • het aansturen van het ontwerp proces en veiligheid met de in te schakelen ingenieursbureaus en de 6 betrokken partners;
  • het onderhouden van nauwe contacten met de 6 betrokken partners op ambtelijk niveau en hen betrekt bij issues en adviezen over technische vraagstukken in het project;
  • borgen van de toepassing van de relevante kaders en richtlijnen (van de 6 betrokken partners) en de afgesproken uitgangspunten ten aanzien van de toepassing van deze kaders en richtlijnen;
  • het leveren van de benodigde bijdragen aan het proces om te komen tot financiën voor subsidies en bijdragen van HWBP, DGRW, MIRT en derden;
  • het leveren van de benodigde bijdrage aan review- en toetsprocessen;
  • het leveren van de benodigde bijdrage in projectteamvergaderingen en (bestuurlijke) overleggen;
  • het leveren van de benodigde bijdrage in (online) informatiebijeenkomsten;
  • het geven van gevraagd en ongevraagd advies aan het projectteam;
  • het deelnemen aan en bijdragen aan brede kennissessies bij de 6 betrokken partners.

YER Ruimtelijke Ordening biedt jou de kans om je kennis en ervaring te laten zien bij publieke organisaties door heel Nederland. Wij zijn de sparringpartner op niveau die jouw carrière de juiste impuls kan geven! Je komt in dienst van YER en gaat aan de slag bij één van onze opdrachtgevers.

Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

  • Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
  • 7,55% 13e maand uitkering;
  • Reiskostenvergoeding of leaseauto;
  • Goede pensioenregeling;
  • Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
  • Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
  • Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
  • Intensieve en persoonlijke begeleiding;
  • Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
  • Inspirerende masterclasses.

We zoeken een energieke tactisch Technisch Manager die stevig in de schoenen staat, iemand met ervaring in een complexe (bestuurlijke) omgeving en met een hands-on instelling.

Kennis en vaardigheden:

  • Minimaal een hbo/academisch werk- en denkniveau;
  • Minimaal vijf jaar relevante ervaring op het gebied van technisch management;
  • Aantoonbaar ervaring met projectmatig werken in een politiek bestuurlijke omgeving;
  • Aantoonbaar kennis van procedures op het gebied infrastructuur en/of waterveiligheidsopgaven;
  • Ervaring met het MIRT- en of HWBP-verkenningenproces is een groot pluspunt;
  • kennis van en ervaring met het toepassen van de technische kaders en richtlijnen van I&W/RWS is wenselijk en is bekend met systemen, methodieken, normen en richtlijnen op het gebied van technisch management, waaronder systems engineering, vaarwegen, nautische veiligheid, waterveiligheid, waterkeringen, gebiedsontwikkeling, verkeerseffecten, verkeersveiligheid en kunstwerken;
  • Kennis van en ervaring met het leveren van input voor de ambtelijke en bestuurlijke besluitvorming is een pré;
  • Kennis en ervaring van de subsidieregelingen van het HWBP en/of MIRT en/of MIRT spelregelkader en/of in het (mede) opstellen van subsidieaanvragen en rapporteren richting de subsidient is een pré;
  • Je bent in staat om kennis over te dragen en mensen te enthousiasmeren;
  • Je hebt een instelling die gericht is op samenwerken. Je bent een sparringpartner voor je IPM-teamleden en technisch adviseurs. Je kunt je goed verplaatsen in anderen. Vanuit jouw functie kun je overtuigend adviseren, daar waar nodig ga je het gesprek aan om zaken te verduidelijken en transparant te maken;
  • Je beschikt over organiserend en analyserend vermogen en bent resultaatgericht.

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:

Stap 1 van 5
Icon Solliciteer
Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5
Icon Voorbereidensollicitatiegesprek
Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5
Icon Onlinesollicitatiegesprek
Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5
Icon Tweedegesprek
Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5
Icon Contracttekenen
Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.

In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen. 

Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.


Ook interessant...

Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.