HR Business Partner (lid MT) - Het Waterlaboratorium N.V.
HR Business Partner (lid MT) - Het Waterlaboratorium N.V.
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Ben jij een inspirerende persoonlijkheid, een mensenmens met een heldere visie op het gebied van HR? Als HR Business Partner (lid MT) bij het Waterlaboratorium druk jij jouw stempel op het HR-beleid en de implementatie hiervan.
De functie van HR Business Partner is een zelfstandige functie en uitdagende positie met aanknopingspunten naar en invloed op alle afdelingen, personen en activiteiten binnen het Waterlaboratorium. Je maakt deel uit van het managementteam en je rapporteert rechtstreeks aan de directeur.
Verantwoordelijkheden, je;
- Denkt mee over de strategische plannen van de organisatie. Aan de hand van deze plannen ontwikkel je het HR-beleid/de strategische personeelsplanning en vertaal je deze naar concrete verbeterinitiatieven;
- Staat als spin in het web in het middelpunt van de organisatie en hebt rechtstreeks contact met medewerkers, leidinggevenden en directie;
- Draagt bij aan het creëren van een inspirerende werkomgeving en onderlinge samenwerking en je stimuleert collega's om het beste uit zichzelf naar boven te halen;
- Bent een adviseur voor de business en alle leidinggevenden, en je ondersteunt en coacht het managementteam op het gebied van leiderschap en HR;
- Neemt de leiding in de onderwerpen verzuimmanagement, duurzame inzetbaarheid en verdere professionele ontwikkeling van medewerkers;
- Bent eindverantwoordelijk voor het werving- en selectiebeleid en je zorgt voor een goede uitgangspositie van het Waterlaboratorium in een competitieve arbeidsmarkt;
- Zorgt ervoor dat nieuwe teamleden hartelijk verwelkomd worden tijdens de onboarding en dat het proces van uitstroom waarderend en lerend is vormgegeven;
- Werkt nauw samen met de personeels- en salarisadministratie binnen de afdeling Financiën en Control en ondersteunt bij verbeterinitiatieven op dit gebied;
- Geeft vanuit je rol en expertise actief vorm aan de doelstellingen van het Waterlaboratorium ten aanzien van maatschappelijk verantwoord ondernemen.
Het Waterlaboratorium is een dochteronderneming van de drinkwaterbedrijven Dunea, PWN en Waternet. Een praktijkgerichte kennisinstelling op het gebied van waterkwaliteit en gespecialiseerd in hoogwaardig wateronderzoek. De organisatie heeft met haar chemische, biologische en toxicologische deskundigheid waterbeheerders en andere partijen in de waterketen hun drink- en afvalwaterzuiveringsprocessen goed te sturen. Zo zorgen zij samen met haar klanten voor lekker en gezond drinkwater en schoon oppervlaktewater. Als maatschappelijk betrokken organisatie bouwt het Waterlaboratorium voort op vakmanschap, innovatie en samenwerking. Het Waterlaboratorium is trots op haar collega’s en hun onvermoeibare inzet. Zij zorgen voor de goede en energieke sfeer binnen het bedrijf, en mede door de korte lijnen en snelle beslissingen zijn zij verantwoordelijk voor de vooruitlopende positie in de waterbranche.
Het Waterlaboratorium zet zich in voor een omgeving waarin je het beste uit jezelf kunt halen. Je krijgt de kans om je stempel te drukken op de organisatie en haar circa 120 medewerkers, op wie het Waterlaboratorium is en wat zij naar buiten uitstraalt. Dit alles binnen het maatschappelijk cruciaal onderwerp van schoon en gezond drinkwater.
- Het Waterlaboratorium bied je de ruimte om eigen ideeën in te brengen, veranderingen te stimuleren en resultaten te boeken;
- Een actieve personeelsvereniging helpt je om snel een goede band op te bouwen met collega’s;
- Je vindt bij het Waterlaboratorium uitgebreide opleidingsmogelijkheden en opties om jezelf te ontwikkelen;
- Je bekleedt een verantwoordelijke positie binnen het managementteam en je werkt nauw samen met de directeur;
- Vanzelfsprekend een goed salaris tussen de € 4.145 en € 5.754 bruto o.b.v. 40 uur, (schaal K, WWb-CAO) met een vrij te besteden beloningsbudget van 22%;
- Parttime is mogelijk (32-36 uur per week);
- Daarnaast biedt het Waterlaboratorium goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioen, per kalenderjaar 200 uur vakantieverlof, 52 uur inzetbaarheidsbudget, flexibele werktijden, een employabilitybudget en de mogelijkheid om feestdagen in te ruilen.
Je bent een mensenmens, je legt makkelijk contact met collega’s en je kan je makkelijk invoelen in hun situatie, hun beweegredenen en hun belangen. Tegelijkertijd ben je in staat om – ook in moeilijke situaties – de belangen van je gesprekspartner met de (strategische) doelen van het Waterlaboratorium in overeenstemming te brengen. Zo weet je vanuit jouw overtuigingen en jouw achtergrond op het gebied van HR medewerkers en het MT te prikkelen en uit te dagen. Door deze eigenschappen ben je de natuurlijke gesprekspartner voor alle collega’s.
- Je beschikt minimaal over hbo+ werk- en denkniveau met een afgeronde bachelor of master in human resource management;
- Je kan terugkijken op minimaal 5-10 jaar relevante werkervaring in een HR Adviseurs/Business Partner rol en je begrijpt de financiële en juridische aspecten van het HR-werkveld;
- Je bent communicatief sterk, ondernemend, zichtbaar in de organisatie en authentiek;
- Je beschikt over goede sociale en probleemoplossende vaardigheden, emotionele intelligentie en je excelleert in een zelfstandige positie;
- Je bent een inspirerende en verbindende collega met visie, proactief en doortastend, die vertrouwen wekt, open staat voor innoverende strategieën en ideeën en hierin het voortouw neemt;
- Je hebt aantoonbare ervaring met het structureel verbeteren en efficiënter uitvoeren van HR-processen waarbij je doelgericht moderne HR-instrumenten en IT-tools inzet.
Rinke helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.